Ik zit al 5 a 6 jaar in dienst bij de bsw en had op me 1ste afdeling al moeite om continu externe gedetaceerdt te worden en ben met hele hoop problemen met unit leiders en via de de bedrijf arts heb ik een medische indicatie en ben op verzoek van p en o tegen me zin note bene tot overplaatsing gegaan terwijl ze op hun grond van hun hart beloofde als ik andere afdeling neem "niet" meer geconfronteert mee zal worden.
Dus ik heb na zo veel beloftes van hun die ze nooit na gekomen heb mee ingestemd en nu zit er een nieuwe unit leider een paar maanden en heb hem al 4 a 5 keer fatsoenelijk uitgelegt aan hem wat me situatie is van wege me medische grond, en na zo veel keren uitleggen blijft tie zeiken dan gaat het een tijdje rustig binnen de bsw en na zo veel weken of maanden begint tie iedere keer weer, En schuilen ze telkens omdat het in de media staat achter den haag waar ik zelf aan twijfel wat tie zegt me unit-leider want den haag kiest de mensen niet uit dat doen zullie bij de bsw.
ik zit momenteel in de ziektewet omdat ik al maanden overbelast was met werk en al vaak heb gemeldt aan de chef maar zoals altijd nemen ze ook mij niet serieus dus dit is nu het resultaat en ik begin me eindelijk weer eens fitter te voelen,en ben zeker ook niet meer van plan om zo door te gaan de werkdruk is enorm groot hetzelfde werk doen de uren zijn gehalveerd,en de mensen zijn voor 2/3 deel minder geworden , dit is dus het resultaat ziek dus en wat bereiken ze ermee ik wil helemaal niet ziek zijn ze vragen er zelf om dat mensen zich ziek gaan melden en dan moeten ze niet gaan klagen dat het ziekteverzuim zo hoog is,over de wsw wet de nieuwe ,de detacheringen etc etc, er is 1 gemakkelijke en goede oplossing voor alle overheidsgebouwen,kantoren,scholen,bibliotheken,gemeentehuizen,ziekenhuizen etc etc,waarom laat de overheid het werk wat in deze gebouwen gedaan moet niet door de wsw doen??het heeft alleen maar voordelen,1 de wachtijsten zijn onmiddelijk verdwenen,de wsw,ers kunnen eindelijk eens wat meer verdienen gaan,de subsidie wat wij krijgen komt dan via de achterdeur weer bij de overheid terecht(gemeenten hoeven geen lonen meer aan het vrije bedrijf te betalen)de oneerlijke concurrentie met het vrije bedrijf is verdwenen ,voor het vrije bedrijf is er dan overal werk genoeg,redactie van deze site mischien een idee voor jullie om verder mee te gaan
Mischien dat het alleen mij overkomt maar ik heb het idee alsof ze bij een WSW bedrijf althans waar ik nu werk alleen maar mensen in dienst willen hebben die te programmeren zijn. Het recht op een eigen mening en zelf invulling geven aan hoe je je werk doet is naar mijn inziens ver te zoeken. Ik weet niet of anderen hier ook mee zitten. Ik denk dan zo als de medewerkers zelf weinig te bepalen hebben over hoe ze hun werk indelen als daar de mogelijkheid toe is, en als dit dan niet mag omdat de wil van de voorman of werkleider wet is, kan men dan beter geen robots inzetten?
Beste Henk Jan en anderen,
Volgens mij zeg ik hetzelfde als jij, het kan alleen werken wanneer het zorgvuldig gebeurt, is aan deze voorwaarde voldaan dus een goede match tussen werknemer(jazeker Gré, een WSW werknemer)en functie dan hoeft men ook niet bang te zijn dat er grote getalen mislukken, tuurlijk kan dit sporadisch gebeuren, tenslotte zijn wsw werknemers ook mensen.
Toch blijf ik geloven in het kunnen van de individuele WSW werknemer en denk ik dat deze mensen ook een plaats verdienen op de reguliere arbeidsmarkt, en is de match goed en nogmaals dat is de voorwaarde want anders loopt het mis, dan heb je supergemotiveerde werknemers in dienst, die naast de "gewone"werknemers prima kunnen functioneren.
Gerard,
Het is mooi gezegd en zoals je het schrijft onderschrijf ik je motivatie ook nog.
Het is alleen zo dat ik mijn twijfels heb over de uitvoering, gezien de kennis die ik heb van verschillende SW-bedrijven.
Verder heb ik van verschillende werkgevers ook geen hoge pet op, dit gaat voor werkgevers binnen en buiten de SW.
Als een SW-er veel goedkoper is kan de reguliere werknemer vertrekken is mijn idee en ook mijn angst.
Helaas zitten een aantal SW-bedrijven hier niet mee en werkgevers gaan voor de goedkoopste oplossing. Deze goedkope oplossing zal helaas op de samenleving afgewenteld worden!
Gerard, je wilt het niet snappen. Werkse.
Beste HenkJan,
Als je denkt dat ik een ambtenaar ben, moet ik je toch teleurstellen, ik ben WSWer!
Maar ik blijf vinden dat WSWers niet zielig zijn en net als reguliere werknemers gewoon hun werk moeten willen doen met natuurlijk in achtneming van hun handicap, dat hun werk of werkkring veranderd is inherent aan t werknemer zijn, wanneer er vraag naar werknemers is vanuit de reguliere markt en men kan daar op in spelen door werknemers te detacheren juich ik dit toe, wel na voldoende zeker te zijn van een goede match en zorgvuldig, maar dan kan het in mijn optiek alleen maar meerwaarde hebben zowel voor de werknemer als werkgever.
Waar is dit gastenboek nou eigenlijk voor bedoelt ??? om een berichtje acter te laten als gast en een ieder te laten weten dat je hier bent geweest.
Jongens mag het nou ook eens afgelopen zijn met het eindeloze gediscuseer in het gasten boek.
Beste webmaster zou u AUB eeb forum willen starten zodat een ieder daar zijn ei kwijt kan.
Dank u.
Webmaster proficiat met het erg goede uiterlijk van wswland.
En nog even een aanvullend commentaar voor Wim en Gerard Veldhuis.
Aan alles is te zien dat jullie in de hoek werken binnen de WSW waar niet de klappen gaan vallen.
Maar ook hier gaat heel duidelijk de regel op wiens brood men eet, wiens woord men spreekt.
De mensen waardoor deze site is opgezet zijn in mijn ogen terecht bang voor een slagveld binnen de WSW-sector soortgelijk aan het bloedbad dat eerder binnen de WAO is aangericht.